Устав дпо образовательной организации

Устав частного образовательного учреждения: положения, порядок регистрации, внесение изменений

Устав дпо образовательной организации

Частное образовательное учреждение может создать любой человек, имеющий свидетельство предпринимателя или лицо, имеющее юридический статус. Данные учреждения предназначены для ведения образовательной деятельности, курсов повышения квалификации, различных курсов дополнительного образования и т.д.

Данные учреждения не должны открываться с целью получения прибыли. Они носят некоммерческий характер и должны финансироваться из бюджета собственника, создавшего учреждение.

Исключение могут составлять частные учреждения не образовательной направленности. Таким обществам разрешено частично получать прибыль от коммерческой деятельности, которая необходима для жизнеобеспечения деятельности учреждения.

В этом случае, такая возможность должна быть прописана в уставе (ФЗ №80 от 6 апреля 2015 года).

Особенности устава частного образовательного учреждения

У каждого ЧОУ в обязательном порядке должен быть устав, в котором указывается вид деятельности, условия работы и порядок распределения обязанностей между участниками общества.

Кроме этого, если учреждение образовано юридическим лицом, то оно обязано получить лицензию на занятие данной деятельностью.

В том случае, когда ЧОУ создано частным предпринимателем лицензирование не требуется.

О том, какие положения содержит устав негосударственного частного образовательного учреждения с одним и более учредителями, читайте ниже.

О нулевой ставке налогообложения для частных образовательных учреждений дошкольного типа расскажет это видео:

Его положения

Устав частного образовательного учреждения не может быть написан в произвольной форме. Все требования к структуре устава описаны в законе РФ № 273 «Об образовании в РФ».

В уставе ЧОУ должны быть следующие разделы:

  • Общие положения. В этом разделе указывается наименование организации, вид деятельности, адрес частного учреждения, сведения об учредителе. Также здесь указываются сведения о наличии печатей, штампов, бланков, а также описываются обязанности филиалов и представительств;
  • Цели и задачи частной образовательной организации. Здесь описываются условия, на основании которых учреждения будут предоставлять свои услуги (лицензия);
  • Обязанности и полномочия, а также ответственность и права ЧОУ. В этой части устава предусмотрены подробные сведения о структуре работы, графиках, штатном расписании занятий, трудовых отношениях, правилах приема на работу и увольнениях, а также вступление учащихся в ЧОУ, учет успеваемости и выдача документов о полученных знаниях;
  • Источники финансирования и сведения об имуществе ЧОУ. Здесь должны быть указаны сведения о владельце частного образовательного учреждения, его имуществе, и об источниках финансовой поддержки организации. Ответственность лиц по финансовым вопросам и по распределению доходов;
  • Регулирование ЧОУ. В данном разделе стоит указать полномочия учредителя. Наличие прав у учредителя вносить изменения в устав, изменять направление обучения, утверждать финансовый план, бухгалтерский баланс и годовой отчет. Также сюда входит организация филиалов, вопросы реорганизации и закрытие учреждения;
  • Доступность и открытость информации о ЧОУ. Здесь должны быть сведения о том, что вся информация о создании учреждения и о его учредителях, их финансовых вложениях и имуществе, адрес, электронная почта, а также вся информация о предлагаемых программах обучения доступна и открыта каждому для просмотра и ознакомления;
  • Порядок закрытия или реорганизации ЧОУ. Закрытие ЧОУ может быть произведено только на основании Гражданского кодекса РФ и ФЗ «О некоммерческих организациях». Имущество должно быть возвращено учредителю (собственнику). Можно будет считать организацию ликвидированной только после того, как будет сделана запись об этом в ЕГРЮЛ.

Пример устава некоммерческого частного учреждения дополнительного профессионального образования взрослых можно скачать здесь.

Устав частного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования (образец)

Устав частного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования — 1Устав частного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования — 2Устав частного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования — 3Устав частного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования — 4Устав частного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования — 5Устав частного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования — 6Устав частного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования — 7Устав частного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования — 8Устав частного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования — 9Устав частного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования — 10Устав частного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования — 11

Для того, чтобы деятельность ЧОУ осуществлялась в соответствии со всеми правилами и законами стоит обратится за помощью к профессионалам, чтобы не отвлекаться от учебного процесса.

Регистрация документа

Так как частное образовательное учреждение становится юридическим лицом, то оно должно быть поставлено на учет в налоговые органы по месту регистрации. После этого учреждению присваивается ИНН, оно должно быть зарегистрировано в Пенсионном фонде и других фондах, таких как фонд социального, медицинского страхования и в статистике.

Вам потребуются следующие документы:

  1. Устав, утвержденный учредителем;
  2. Квиток об уплате государственной пошлины на 4 тыс. рублей;
  3. Заявление в налоговую о регистрации ЧОУ. Если пакет документов будет предоставлен не учредителем лично, а его представителем, потребуется доверенность, заверенная нотариусом.

Внесение изменений

  • Собственник(учредитель) частного образовательного учреждения выносит решение об изменениях в уставе. После того как эти изменения будут внесены в устав, сам устав нужно будет зарегистрировать заново в налоговой инспекции.
  • В соответствии с законодательством проводится процедура регистрации изменений и дополнений в уставе.
  • После регистрации устава ЧОУ в государственных налоговых органах, он приобретает юридическую силу для третьих лиц.

О возможности получения лицензии на частное образовательное учреждение дошкольного типа расскажет видео ниже:

Источник: http://uriston.com/kommercheskoe-pravo/dokumentatsiya/ustavy/chastnogo-obrazovatelnogo-uchrezhdeniya.html

Устав негосударственного образовательного учреждения профессиональной подготовки частных охранников – Учредительные договоры, уставы

Устав дпо образовательной организации

1.

1 Негосударственное некоммерческое образовательное учреждение дополнительного профессионального образования «Школа профессиональной подготовки частных охранников» (далее – Учреждение), создается в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации.

1.

2 Срок деятельности Учреждения не ограничен.

1.

3 Учредителем Учреждения является:

1.

4 Полное наименование Учреждения: Негосударственное некоммерческое образовательное учреждение дополнительного профессионального образования «Школа профессиональной подготовки частных охранников».

1.

5 Сокращенное наименование Учреждения: ННОУ ДПО «Школа профессиональной подготовки частных охранников».

1.

6 Местонахождение, (Юридический и фактический адрес) Учреждения:

1.

7 Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией РФ, Федеральными законами «О некоммерческих организациях», «О физической культуре и спорте в Российской Федерации», Законами Российской Федерации «Об образовании», «О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации», иными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также  настоящим Уставом.

1.

8 Учреждение является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, расчетный счет в банке, печать со своим наименованием, иные реквизиты, утвержденные в установленном порядке.

1.

9 Учреждение в порядке, установленном законодательством, вправе от своего имени заключать договоры, приобретать имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в судах общей юрисдикции, арбитражных и третейских судах.

1.

10 Учреждение приобретает права и обязанности юридического лица с момента государственной регистрации.

1.

11 Учреждение не отвечает по обязательствам Учредителя, Учредитель отвечает по обязательствам Учреждения в порядке, установленном законом.

1.

12 Учреждение по согласованию с Учредителем имеет право создавать структурные подразделения, открывать на территории Российской Федерации филиалы, представительства, а также выступать в качестве учредителя иных юридических лиц в соответствии с действующим законодательством.

1.

13 Право на образовательную деятельность Учреждение приобретает с момента получения соответствующей лицензии.

1.

14 Правоотношения, возникающие между Учреждением и обучающимися, регулируются в порядке, установленном настоящим Уставом.

1.

15 Учреждение вправе совершать все действия, предусмотренные законом. Деятельность Учреждения не ограничивается предусмотренной в Уставе. Сделки, выходящие за пределы уставной деятельности, но не противоречащие законодательству признаются действительными.

2. ЦЕЛИ И ПРЕДМЕТ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ

2.1 Цели деятельности Учреждения:

2.1.1 Предоставление населению услуг по образовательным программам, предусмотренным настоящим Уставом – основная цель деятельности Учреждения;

2.1.2 Удовлетворение потребности граждан в интеллектуальном, культурном, нравственном и физическом развитии посредством получения дополнительного профессионального образования;

2.1.3 Удовлетворение потребности общества в квалифицированных специалистах;

2.1.4 Удовлетворение потребности общества в распространении среди населения знаний действующего законодательства, его сознательном соблюдении;

2.1.5 Формирование у обучающихся активной гражданской позиции, развитие ответственности, самостоятельности, творческой активности, культуры обращения с оружием;

2.1.6 Формирование у населения принципов здорового образа жизни путем реализации программ в области физической культуры и спорта.

2.2 Предметом деятельности Учреждения является:

2.2.

1 Реализация профессиональных образовательных программ по обучению, повышению квалификации, переподготовке граждан, работников и руководителей организаций, осуществляющих охранную деятельность;

2.2.

2 Реализация специальных образовательных программ по обучению, повышению квалификации, переподготовке работников и руководителей юридических лиц с особыми уставными задачами, работников и руководителей других организаций, использующих оружие для выполнения своих уставных задач, правилам безопасного обращения с оружием, правилам и условиям применения и использования оружия, правилам оборота оружия и боеприпасов;

2.2.

3 Реализация образовательных программ по обучению, повышению квалификации и переподготовке граждан по правилам безопасного обращения с оружием, приобретению навыков безопасного обращения с оружием, правилам и условиям применения и использования оружия, правилам оборота оружия и боеприпасов;

2.2.

4 Реализация специальных образовательных программ по обучению, повышению квалификации, переподготовке сотрудников как государственных, так и не государственных военизированных организаций по правилам безопасного обращения с оружием, приобретению навыков безопасного обращения с оружием, правилам и условиям применения и использования оружия, правилам оборота оружия и боеприпасов;

2.2.

5 Реализация специальных образовательных программ по обучению, повышению квалификации, переподготовке судей, должностных лиц правоохранительных и контролирующих органов, лиц подлежащих защите, по правилам безопасного обращения с оружием, приобретению навыков безопасного обращения с оружием, правилам и условиям применения и использования оружия, правилам оборота оружия и боеприпасов;

2.2.

6 Подготовка граждан, в том числе учащихся учебных заведений, по военно-учетным специальностям;

2.2.

7 Реализация образовательных программ, связанных с популяризацией и развитием физической культуры и спорта;

2.2.

8 Проведение образовательных, физкультурных и спортивных мероприятий по всем видам спорта;

2.2.

9 Проведение прикладных научных исследований с выдачей заключений по поставленным вопросам для физических и юридических лиц всех форм собственности на возмездной и безвозмездной основе.

2.3 Для достижения поставленных целей Учреждение осуществляет следующие виды деятельности:

2.3.1 Деятельность в области образования:

  • профессиональная подготовка лиц, претендующих на получение статуса частного охранника;
  • профессиональная подготовка сотрудников и руководителей частных охранных организаций, юридических лиц с особыми уставными задачами, других организаций, использующих оружие для выполнения своих уставных задач;
  • повышение квалификации и переподготовка сотрудников и руководителей частных охранных организаций, юридических лиц с особыми уставными задачами, других организаций, использующих оружие для выполнения своих уставных задач;
  • обучение военнослужащих и сотрудников военизированных организаций правилам безопасного обращения с оружием, правилам и условиям применения и использования оружия, правилам оборота оружия и боеприпасов;
  • обучение судей, должностных лиц правоохранительных и контролирующих органов, лиц подлежащих защите, правилам безопасного обращения с оружием, правилам и условиям применения и использования оружия, правилам оборота оружия и боеприпасов;
  • обучение граждан правилам безопасного обращения с оружием, правилам и условиям применения и использования оружия, правилам оборота оружия и боеприпасов, формирование навыков безопасного обращения с оружием, повышение квалификации и переподготовка граждан в перечисленных выше направлениях;
  • обучение, повышение квалификации и переподготовка тренеров, преподавателей и инструкторов по стрельбе;
  • осуществление образовательной деятельности в области всех видов физической культуры и спорта, здорового образа жизни.

2.3.2 Деятельность в области физической культуры и спорта:

  • организация и проведение соревнований;
  • создание и ведение кружков, секций и курсов;
  • предоставление как Учредителю, так и иным сторонним организациям спортивной направленности, на возмездной и безвозмездной основе имущества Учреждения для проведения спортивных и физкультурных мероприятий;
  • финансирование спортивных и физкультурных мероприятий, деятельности кружков, секций, физкультурных и спортивных организаций.

2.4 Виды деятельности подлежащие лицензированию, могут осуществляться Учреждением только на основании специальных разрешений (лицензий), получаемых в установленном законом порядке.

2.5 Для достижения уставных целей Учреждение имеет право:

2.5.1 Пользоваться и распоряжаться закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом, согласно действующему законодательству и настоящему Уставу;

2.5.2 Участвовать своей собственностью в уставных фондах иных учреждений;

2.5.3 Привлекать для осуществления своей уставной деятельности дополнительные источники финансовых и материальных средств, включая использование банковского кредита;

2.5.4 Осуществлять приносящую доход деятельность, лишь постольку, поскольку это служит достижению цели;

2.5.5 Оказывать на договорной основе возмездные и безвозмездные услуги физическим и юридическим лицам;

2.5.6 Самостоятельно с учетом государственного образовательного стандарта и ведомственных актов разрабатывать, принимать и реализовывать образовательные программы. Образовательные программы, содержание которых требует обязательного согласования с государственными органами Российской Федерации, могут реализовываться Учреждением только после соответствующей процедуры согласования;

2.5.7 Использовать в полном объеме результаты интеллектуальной деятельности работников учреждения, если иное не предусмотрено соответствующими договорами;

2.5.8 Выбирать самостоятельно форму, средства и методы обучения, систему оценки результатов обучения в пределах определенных Законом РФ «Об образовании», другими законами и нормативными актами, действующими на территории Российской Федерации.

2.6 Учреждение обязано соблюдать требования законодательства  Российской Федерации, общепризнанные принципы и нормы международного права, касающиеся своей деятельности, а также нормы, установленные данным Уставом.

3. ТИПЫ И ВИДЫ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ПРОГРАММ, РЕАЛИЗУЕМЫХ УЧРЕЖДЕНИЕМ

3.1 Учреждение может реализовывать:

3.1.1 Образовательные программы начального и дополнительного профессионального образования, основной целью которых является удовлетворение образовательных потребностей государства и населения;

3.1.2 Образовательные программы, целью которых является ускоренное приобретение обучающимися знаний и навыков, необходимых для решения определенных задач, выполнения определенных работ.

3.2 Образовательные программы могут реализовываться Учреждением при наличии соответствующей лицензии

4. УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЕМ

4.1 Высшим органом управления Учреждения является его Учредитель.

4.2 К компетенции высшего органа управления Учреждения относится:

4.2.1 Утверждение Устава Учреждения, внесение в него изменений и дополнений;

4.2.2 Определение приоритетных направлений деятельности Учреждения, принципов формирования и использования имущества Учреждения;

4.2.3 Определение пределов средств, выделяемых на оплату труда Директора и работников учреждения;

4.2.4 Назначение и увольнение Директора Учреждения;

4.2.5 Утверждение организационной структуры Учреждения;

4.2.6 Изъятие излишнего, или используемого не по прямому назначению имущества, являющегося собственностью Учредителя, закрепленного за Учреждением;

4.2.7 Реорганизация и ликвидация Учреждения, назначение ликвидационной комиссии, утверждение ликвидационного баланса;

4.2.8 Рассмотрение вопросов, вынесенных на обсуждение Директором Учреждения.

4.3 Непосредственное руководство Учреждением осуществляется его единоличным исполнительным органом – Директором Учреждения.

4.4 Директор Учреждения назначается Учредителем на срок до 3 лет. Полномочия Директора Учреждения:

4.4.1 Назначает на должность своих заместителей и главного бухгалтера Учреждения;

4.4.2 Действует без доверенности от имени Учреждения, представляет интересы Учреждения в государственных и иных органах, организациях, учреждениях, судах, осуществляет общее руководство Учреждением;

4.4.3 Открывает счета в банках;

4.4.4 В пределах полномочий, определяемых Учредителем, распоряжается имуществом и средствами Учреждения, совершает сделки, заключает договоры;

4.4.5 Выдает доверенности;

4.4.6 Издает приказы, распоряжения и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками Учреждения;

4.4.7 Утверждает положения о структурных подразделениях, должностные обязанности работников Учреждения;

4.4.8 Осуществляет прием на работу и увольнение работников Учреждения, применяет меры поощрения и налагает взыскания;

4.4.9 Устанавливает штатное расписание, должностные оклады, надбавки, премии в пределах средств, выделяемых Учредителем на оплату труда;

4.4.10 Несет персональную ответственность за надлежащее обеспечение всех видов деятельности Учреждения материально-техническими и финансовыми средствами;

Источник: https://dogovor-urist.ru/%D0%B4%D0%BE%D0%B3%D0%BE%D0%B2%D0%BE%D1%80%D1%8B/%D0%BE%D0%B1%D1%80%D0%B0%D0%B7%D0%B5%D1%86-%D0%A3%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%B2_%D0%BD%D0%B5%D0%B3%D0%BE%D1%81%D1%83%D0%B4_%D0%BE%D0%B1%D1%80%D0%B0%D0%B7%D0%BE%D0%B2_%D1%83%D1%87%D1%80%D0%B5%D0%B6%D0%B4_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84_%D0%BF%D0%BE%D0%B4%D0%B3%D0%BE%D1%82%D0%BE%D0%B2%D0%BA%D0%B8_%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D1%8B%D1%85_%D0%BE%D1%85%D1%80%D0%B0%D0%BD%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2/

Юр-совет
Добавить комментарий